Cerca de 100,000 empleados de UPS están ayudando a combatir la trata de personas

En este articulo publicado en Truth Theory, y publicado el 17 de mayo del 2020, Anthony McLennan nos cuenta cómo han sido entrenados más de 100mil trabajadores de UPS para luchar contra la trata de personas. Esperamos, no solo que esta iniciativa realmente funcione, si no que otras entidades de este tipo se unan en todas partes del mundo.

UPS, el gigante de la logística mundial, ha capacitado a casi 100,000 de sus trabajadores para ayudar a librar una guerra contra la trata de personas.

La empresa de mensajería se involucró por primera vez en el 2016, cuando se unieron con Truckers Against Trafficking (Camioneros contra la Trata de personas-TAT) y los conductores de carga de UPS recibieron capacitación sobre cómo detectar signos de tráfico sexual.

Esto fue para ayudar a monitorear ubicaciones como paradas de camiones y moteles en carreteras, que a menudo son puntos transitorios ideales para los traficantes.

#FBF a la sesión que organizamos con @TatKylla sobre la prevención de #humantrafficking (tráfico humano). Estamos comprometidos con la lucha contra esto y nos estamos asociando a #EndHumanTrafficking (fin del tráfico humano) capacitando a más de 97,000 de nuestros conductores sobre cómo detectarlo e informarlo.

Más recientemente, en enero del 2020, el programa se amplió para darle un mayor alcance a las áreas urbanas y suburbanas, ya que los conductores que van a los vecindarios también se sometieron a un programa de capacitación sobre trata de personas.

Ahora hemos brindado capacitación a todas nuestras operaciones de manejo en los EEUU, más de 97,000 conductores y supervisores, incluidos los proveedores de entregas y los conductores de semi-tractores”, se lee en un comunicado de la compañía.


Lazos más estrechos con las comunidades.

En su capacitación se incluirá el reconocimiento de “tatuajes de marca” en las víctimas.

“Podría ser que el alias del proxeneta, sea “Papi”,”Generador de dinero”, explicó Helen Van Dam, quien dirige el Proyecto Choferes de la Libertad de UPS.

Estamos orgullosos de trabajar con @TATKylla, @WellspringATL, @cityofrefugeatl y @UnitedWay para combatir la trata de personas a través de la capacitación, educación y concientización.
Sue Schmidlkofer:
Las personas de UPS han contribuido con más de $3millones en aportaciones de United Way para combatir la trata de personas. Emocionada de escuchar a George Willis anunciar más capacitación para los conductores de UPS para “tomar la decisión, salvar vidas”.

“Pone una capa diferente en la relación que tenemos con nuestros conductores para comprender que no se trata solo de la compañía. No se trata solo de nuestros empleados, sino de nuestra comunidad”, dijo Danelle McCusker Rees, Presidenta de Recursos Humanos para las operaciones domésticas de UPS. “Este problema nos afecta a todos”.

La iniciativa de UPS en la lucha contra la trata de personas es admirable. Y no es el único proyecto de mejora social en el que están trabajando.

“UPS tiene como objetivo hacer del mundo un lugar más seguro aprovechando la experiencia en logística, recursos y filantropía de UPS para mejorar la seguridad y la resiliencia de las comunidades a través del apoyo y la colaboración con organizaciones involucradas en el socorro humanitario y la resiliencia, la seguridad vial global, los programas de trata de personas e iniciativas de seguridad de la comunidad local”, se lee en un comunicado en su sitio web.

La empresa de logística ha otorgado fondos financieros y de emergencia a organizaciones como la Cruz Roja Americana, el Programa Mundial de Alimentos, UNICEF, el Ejército de Salvación, CARE y el Alto Comisionado de las Naciones Unidas para los Refugiados.

También han implementado programas de preparación para desastres en todo el mundo y han contribuido en logística y experiencia en la cadena de suministros para ayudar a fortalecer los sistemas de salud pública.

La educación sobre seguridad vial, el acceso a la educación superior para los graduados universitarios afroamericanos y la sostenibilidad ambiental son solo algunos de los otros proyectos en los que UPS participa.

Tráfico en aumento

El tráfico sexual es un problema de proporciones globales masivas. Se necesita una gran cantidad de mano de obra y cooperación internacional para combatir este flagelo.

Se cree que la esclavitud moderna está en aumento debido a la represión de las ventas ilegales de armas y drogas: ”los traficantes han descubierto que en lugar de vender armas y drogas una vez, los seres humanos pueden venderse una y otra vez, lo que les permite obtener más ganancias”.

La Organización Internacional del Trabajo informó en el 2016 que se estima que 25 millones de personas estaban realizando trabajos forzados, con 5 millones de esas víctimas siendo explotadas sexualmente. Se cree que el trabajo forzado genera cerca de $150 mil millones en ganancias por año.

Por lo tanto, parece tener mucho sentido para una compañía global como UPS echar una mano, aprovechar su extensa red para proporcionar “ojos sobre el terreno” adicionales.

Operando a través de redes de transporte aéreo, marítimo, terrestre y ferroviario, UPS hace negocios en más de 220 países y territorios y emplea a casi medio millón de personas.


Fuente:
https://truththeory.com/2020/05/17/nearly-100000-ups-employers-are-helping-fight-human-trafficking/

Deja una respuesta

Tu dirección de correo electrónico no será publicada. Los campos obligatorios están marcados con *